Получение разрешений на трудоустройство
Вас интересует получение разрешения на трудоустройство.
Вот основные моменты, знание которых поможет Вам:
Для получения разрешения на трудоустройство иностранец может открыть в Украине свое предприятие либо трудоустроиться в какое-либо украинское уже существующее предприятие, фирму.
Разрешение на трудоустройство в Украине выдается сроком до одного года. Этот срок может быть продолен, для чего работодателю следует обратиться в соответствующий центру занятости не позднее, чем за месяц до окончания предыдущего срока действия разрешения на трудоустройство.
В случае, если становится известно о том, что иностранный гражданин принят на работу без разрешения на трудоустройство, он подлежит выдворению из Украины. К работодателю, в свою очередь, применяются штрафные санкции.
Разрешение на трудоустройство не нужно получать иностранным гражданам, имеющим постоянный вид на жительство, лицам, зарегистрированным как частные предприниматели (СПД), а также сотрудникам иностранных представительств.
Итак, для получения официального разрешения на трудоустройство от кандидата на получение разрешения требуется:
- легальность пребывания на территории Украины;
- украинская регистрация по месту жительства;
- наличие образования не ниже среднего;
- наличие национального паспорта.
От работодателя потребуются следующие документы:
- заявление в произвольной форме;
- обоснование необходимости использования труда иностранного работника и возможности создания для него необходимых условий пребывания и деятельности;
- копия контракта между иностранным и украинским субъектами хозяйственной деятельности на выполнение определенного объема работ или услуг (если такой контракт заключен);
- копии устава и свидетельства о государственной регистрации субъекта хозяйственной деятельности, заверенные в установленном порядке;
- список иностранцев с указанием их полного имени и фамилии, года рождения, номера паспорта, специальности (профессии), пола;
- копия проекта контракта работодателя с работником — иностранным гражданином;
- документ (доверенность, приказ, извлечение из протокола, поручение и т.п.), оформленный в установленном порядке, удостоверяющий право представителя работодателя представлять его интересы в центре занятости;
- копии документов об образовании или квалификации;
- справка об отсутствии задолженности (справка органа государственной налоговой службы об уплате работодателем предусмотренных законодательством налогов и сборов);
- квитанция о внесении платы за рассмотрение заявления в размере десяти необлагаемых минимумов доходов граждан;
Решение о предоставлении разрешения на трудоустройство или отказ в нем принимается в срок не позднее 30 дней со дня получения указанных выше документов.
О принятом решении соответствующий центр занятости в письменном виде сообщает заявителю.
Для продления разрешения на трудоустройство иностранцу или лицу без гражданства требуется обратиться в ОВИР с письменным заявлением о продлении срока регистрации.
Необходимо предоставить следующий пакет документов:
- письменное обращение принимающего физического лица относительно продолжения срока пребывания приглашенного лица;
- письменное обращение иностранца или лица без гражданства относительно продолжения срока пребывания, которое подается лично или принимающим физическим лицом;
- паспорт иностранца или лица без гражданства и иммиграционная карточка, в случае ее наличия;
2 фотографии размером 3,5х4,5 см.; - квитанция об оплате госпошлины и платных услуг.
Срок пребывания в Украине продлевается сроком на 6 месяцев, по его окончании, необходимо будет повторить процедуру продления срока пребывания.
В дальнейшем, в соответствии с действующим законодательством, возможно получение вида на постоянное жительство и приобретение гражданства.
Получить дополнительную информацию о услуге и ценах, Вы можете по нашим телефонам:
(048) 703-12-43,
(0482) 34-86-54 факс
(093) 98-38-564 моб.